Page 47 - Gebra
P. 47

 VAN WINKELMEDEWERKER NAAR ZELF ONDERNEMER WORDEN
Doorgroeien in je vak
GOED ZIJN IN JE VAK IS BELANGRIJK. AL IS HET MAAR VOOR JE GEVOEL VAN EIGENWAARDE. MAAR NÓG BETER WORDEN IN JE VAK GEEFT ÓÓK EEN ENORME KICK. DAAROM IS
HET BELANGRIJK OM IN JE BAAN DOOR TE (KUNNEN) GROEIEN. DE GEMENGDE- EN SPEELGOEDBRANCHE VOORZIET IMMERS NIET VOOR NIETS IN DIVERSE FUNCTIEPROFIELEN.
Leren en je verder ontwikkelen verrijkt
niet alleen je kennis, maar helpt je ook verder in je loopbaan. Vakmensen weten immers waarover ze praten. Dat vinden niet alleen klanten heel belangrijk, maar ook werkgevers. Je staat dus sterker in je schoenen. Zowel op de werkvloer als op de arbeidsmarkt. En minstens zo belangrijk: wie zich ontwikkelt en nieuwe uitdagingen aangaat, zit lekkerder in zijn vel, beleeft meer werkplezier en presteert beter.
Wie werkt in de Gemengde- en Speelgoedbranche beoefent een vak. En vakmensen dienen te worden gewaardeerd voor wat ze doen. Hoe beter de vakman
– dus hoe meer vaardigheden hij (of zij!) beheerst en dus ook hoe vakbekwamer
hij (of zij!) is – hoe hoger de geldelijke waardering.
De “Collectieve Arbeidsovereenkomst voor de Gemengde Branche en Speelgoedbranche” voorziet in zes functiegroepen met bijbehorende functiebeschrijving, oplopend
van aankomend medewerker tot leidinggevende. Logisch, want wie begint als aankomend medewerker wil natuurlijk graag een keer basismedewerker of
zelfs eerste medewerker worden. En daarna misschien ook nog wel allround
medewerker. En uiteindelijke mogelijk zelfs leidinggevende. Waarom ook niet? Wie
de ambitie heeft, moet zich vooral niet inhouden.
DRIJFVEER
Kunnen doorgroeien en beter worden in je vak is een enorme drijfveer om door te gaan en verhoogt bovendien het werkplezier.
Een andere prettige bijkomstigheid is
dat bij elke volgende functie een hoger salaris hoort. Niet dat je er bij elke stap omhoog in één klap honderden euro’s op vooruit gaat, maar elke euro meer is toch meegenomen. In de praktijk gaat het al gauw om maandelijks een paar tientjes plús de mogelijkheid om langer in je loonschaal te stijgen. En dan kunnen de verschillen wél oplopen tot honderd euro of zelfs meer per maand.
Het is duidelijk: werken in de Gebra
is leuk. Maar je kunt het voor jezelf
nog leuker maken door je te blijven ontwikkelen. Daarmee wordt het werk nóg aantrekkelijker, óók vanwege het salaris. Heb je nog meer argumenten nodig om door te groeien in je vak?
  













































































   45   46   47   48   49